• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Мероприятия

Вакансия стажера-исследователя

Открыта вакансия на позицию стажера-исследователя в Институте анализа предприятий и рынков. Работа проходит под руководством проф. Яковлева Андрея Александровича и доц. Ткаченко Андрея Викторовича.

Описание вакансии:

Описание работы: проведение эмпирических исследований по тематике госзакупок в РФ. Работа включает постановку исследовательской задачи, сбор и эмпирический анализ данных, позволяющих ее решить. Для решения исследовательской задачи автор также может использовать имеющиеся у ИАПР обширные данные по показателям развития регионов РФ, госконтрактам, заказчикам и поставщикам.

Функции:

1)     Анализ литературы и нормативной документации по исследовательской задаче.

2)     Сбор данных из открытых источников о заказчиках, поставщиках и  регионах РФ.

3)     Проведение статистического и эконометрического анализа на данных о госконтрактах и данных опросов заказчиков/поставщиков в статистических пакетах.

4)     Участие в подготовке проведении онлайн опросов и онлайн экспериментов.

Требования:

1)     Образование не ниже 4-го года бакалавриата по следующим специализациям: Экономика/Математика/Компьютерные науки.

2)     Заинтересованность в исследовательской работе.

3)     Умение сформулировать исследовательскую задачу и найти способы ее решения с высокой степенью самостоятельности.

4)     Умение анализировать имеющуюся литературу по тематике решаемой задачи.

5)     Знание теоретических основ эконометрики. Умение применить эти знания при работе в стат. пакетах Stata или R.

6)     Навыки написания текстов для статей и/или исследовательских работ.

7)     Навыки подготовки презентации исследовательской работы.

Бонусные навыки:навыки программирования  в Python/C++.

Форма работы: работа в офисе (предпочтительна), удаленная работа (по договоренности).

Форма отчетности: предоставление материалов о проделанной работе в форме отчетов/презентаций на периодической основе.

Занятость: полная (предпочтительна), частичная (по договоренности).

Документы при подаче заявки на вакансию: кандидат должен приложить резюме (CV) и пример проведенной им исследовательской работы (статья в научном журнале, диссертационная\дипломная\курсовая работа) на русском или английском языках.

Форма отбора кандидата: состоит из двух этапов; 1) конкурс документов 2) очное собеседование.

Контактное лицо:

Родионова Юлия Дмитриевна: yrodionova@hse.ru

Ткаченко Андрей Викторович tkachenko_av@hse.ru