Публикация в SAGE Management Blog

SAGE Management Blog подготовил  материал о статье «Board Empowerment: What Motivates Board Members of Founder-Owned Companies?», которая была написана сотрудниками ИАПР, Яковлевым Андреем и Долгопятовой Татьяной, ассоциированным исследователем МЦИИР Александром Либманом и опубликована в журнале Journal of Management Inquiry в середине марта.

Платформа SAGE возникла в 1965 году и сегодня является ведущим независимым, академическим и профессиональным издателем высококачественного контента. SAGE помогает информировать глобальное сообщество ученых, исследователей и студентов о новых публикациях в различных предметных областях. Работа платформы строится по любопытной схеме: редакторы не просто подбирают интересные статьи, но и просят авторов кратко рассказать об их исследовании. Среди наиболее распространенных вопросов: "Чем интересна именно эта тема?" "Что авторы хотели узнать, когда начинали свое исследование?" "Совпали ли ожидаемые и полученные результаты?" и т.д.

Авторы статьи «Board Empowerment: What Motivates Board Members of Founder-Owned Companies?» тоже рассказали о том, как возникла идея исследования и что они хотели выяснить. В работе была предпринята попытка понять, какую пользу приносит компании, функционирующей в условиях развивающихся рынков, совершенствование корпоративного управления. В статье рассматривается конкретный кейс: крупная российская компания АФК "Система", которая вместо того, чтобы сократить средства на поддержание хорошо функционирующей системы корпоративного управления или вообще отказаться от нее в пользу неформальных механизмов управления, сделала прямо противоположное. После кризиса она вложила значительные усилия в совершенствование корпоративного управления, включая расширение полномочий Совета директоров, что выходит далеко за рамки российских стандартов в этом отношении. На основании проведенных интервью и полученных данных, авторы делают интересные выводы.

Более подробно ознакомиться со статьей и комментариями авторов можно здесь.